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富春控股集團(tuán)人才培養(yǎng)文化體系分設(shè)“修身”“養(yǎng)心”“培智”三大方向，以“知行合一，臻于至善”的王陽明哲學(xué)精神為理念，秉精誠(chéng)初心，踐知行的合力，達(dá)至善的境界，定期開展豐富多樣的活動(dòng)，關(guān)注員工的能力發(fā)展，更關(guān)注員工的身心健康與素質(zhì)成長(zhǎng)，是集身、心、智、能、悅于一體的學(xué)習(xí)發(fā)展平臺(tái)。
在“家”文化的熏陶下，富春控股集團(tuán)在產(chǎn)業(yè)上包容并進(jìn)，在人才上兼容并蓄，秉持“精誠(chéng)鑄輝煌”的核心價(jià)值觀，圍繞“尊重、關(guān)愛、信任、負(fù)責(zé)”和“共創(chuàng)、共建、共享”的精神內(nèi)核，開心工作，樂享生活，保持身心愉悅。通過多樣化的文化、藝術(shù)、休閑等活動(dòng)，將“家”文化融入人心，營(yíng)造積極向上、樂活新鮮的工作氛圍，提升員工的幸福感，達(dá)到樂業(yè)。